معدل التأمين الاجتماعي للموظفين في الأرجنتين يبلغ 17 في المئة. معدل الضمان الاجتماعي للموظفين في الأرجنتين بلغ متوسطه 16.81 في المئة من 2006 حتى 2026، حيث وصل إلى أعلى مستوى له على الإطلاق وهو 17 في المئة في 2007 وأدنى مستوى قياسي وهو 13 في المئة في 2006.

معدل الضمان الاجتماعي للموظفين في الأرجنتين بلغ متوسطه 16.81 في المئة من 2006 حتى 2026، حيث وصل إلى أعلى مستوى له على الإطلاق وهو 17 في المئة في 2007 وأدنى مستوى قياسي وهو 13 في المئة في 2006.

من المتوقع أن تصل نسبة الضمان الاجتماعي للموظفين في الأرجنتين إلى 17.00 في المئة بحلول نهاية عام 2026، وفقًا لنماذج الاقتصاد الكلي العالمية من Trading Economics وتوقعات المحللين. على المدى الطويل، من المتوقع أن تتجه نسبة الضمان الاجتماعي للموظفين في الأرجنتين نحو 17.00 في المئة في عام 2027، وفقًا لنماذجنا الاقتصاد القياسي.



أخرى السابق وحدة مرجع
معدل ضرائب الشركات 35.00 35.00 في المئة Dec 2026
معدل ضريبة الدخل الشخصي 35.00 35.00 في المئة Dec 2026
معدل ضريبة المبيعات 21.00 21.00 في المئة Dec 2026
نسبة الضمان الاجتماعي 43.40 37.40 في المئة Dec 2026
نسبة الضمان الاجتماعي للشركات 26.40 20.40 في المئة Dec 2026
نسبة الضمان الاجتماعي للعاملين 17.00 17.00 في المئة Dec 2026
معدل الضريبة المقتطعة 35.00 35.00 في المئة Dec 2025


معدل الضمان الاجتماعي في الأرجنتين للموظفين
في الأرجنتين ، سعر الضمان الاجتماعي هو ضريبة مرتبطة بالدخل العملي تُفرض على الشركات والموظفين على حد سواء. إيرادات سعر الضمان الاجتماعي هي مصدر هام للدخل لحكومة الأرجنتين لأنها تساعد في دفع تكاليف العديد من البرامج الاجتماعية بما في ذلك المعونة والرعاية الصحية والعديد من الامتيازات الأخرى.
فعلي السابق الأعلى أدنى التواريخ وحدة التردد
17.00 17.00 17.00 13.00 2006 - 2026 في المئة سنويا