عمر التقاعد للنساء في الدنمارك ظل ثابتًا عند 67 عامًا في 2026 كما كان في 2025. متوسط سن التقاعد للنساء في الدنمارك كان 65.72 سنة من 2009 حتى 2026، حيث بلغ أعلى مستوى له على الإطلاق 67 سنة في 2022 وأدنى مستوى قياسي 65 سنة في 2010.

متوسط سن التقاعد للنساء في الدنمارك كان 65.72 سنة من 2009 حتى 2026، حيث بلغ أعلى مستوى له على الإطلاق 67 سنة في 2022 وأدنى مستوى قياسي 65 سنة في 2010.



أخرى السابق وحدة مرجع
عدد الأشخاص العاملين 3113.00 3066.00 ألف Jun 2026
تغيير في التوظيف 0.20 0.20 في المئة Jun 2026
معدل العمالة 76.70 76.60 في المئة Jun 2026
العمل بدوام كامل 2168.40 2136.60 ألف Jun 2026
وظائف شاغرة 77473.00 68640.00 Jun 2026
معدل مشاركة القوة العاملة 82.60 82.50 في المئة Jun 2026
تكاليف العمل 110.48 109.23 نقاط Jun 2026
معدل البطالة على المدى الطويل 1.00 1.00 في المئة Jun 2026
دوام جزئي التوظيف 783.70 773.70 ألف Jun 2026
عدد السكان 5.99 5.96 مليون Dec 2025
إنتاجية 118.02 117.98 نقاط Jun 2026
سن التقاعد للرجال 67.00 67.00 سنوات Dec 2026
سن التقاعد للمرأة 67.00 67.00 سنوات Dec 2026
العاطلين عن العمل 83.10 82.80 ألف Sep 2026
معدل البطالة 2.70 2.70 في المئة Sep 2026
أجور 52846.17 50651.77 DKK / شهر Dec 2025
الأجور في التصنيع 135.90 132.30 نقاط Jun 2026
نسبة بطالة الشباب 16.20 14.80 في المئة Sep 2026


سن التقاعد في الدنمارك - النساء
عمر التقاعد للنساء في الدنمارك ظل ثابتًا عند 67 عامًا في 2026 مقارنةً بـ 67 عامًا في 2025.
فعلي السابق الأعلى أدنى التواريخ وحدة التردد
67.00 67.00 67.00 65.00 2009 - 2026 سنوات سنويا