ارتفع معدل مشاركة القوة العاملة في تايوان إلى 59.69 في المئة في أغسطس من 59.66 في المئة في يوليو من عام 2026. معدل مشاركة القوة العاملة في تايوان بلغ متوسطه 58.70 في المئة من 1978 حتى 2026، حيث وصل إلى أعلى مستوى له على الإطلاق وهو 61.21 في المئة في يوليو 1987 وأدنى مستوى قياسي له وهو 57.06 في المئة في مايو 2001.

معدل مشاركة القوة العاملة في تايوان بلغ متوسطه 58.70 في المئة من 1978 حتى 2026، حيث وصل إلى أعلى مستوى له على الإطلاق وهو 61.21 في المئة في يوليو 1987 وأدنى مستوى قياسي له وهو 57.06 في المئة في مايو 2001.



أخرى السابق وحدة مرجع
عدد الأشخاص العاملين 11655.00 11651.00 ألف Aug 2026
معدل مشاركة القوة العاملة 59.69 59.66 في المئة Aug 2026
تكاليف العمل 90.16 113.06 نقاط Aug 2026
أدنى الأجور 29500.00 28590.00 TWD / شهر Dec 2026
عدد السكان 23.30 23.40 مليون Dec 2025
إنتاجية 142.28 130.78 نقاط Aug 2026
العاطلين عن العمل 400.00 401.00 ألف Aug 2026
معدل البطالة 3.32 3.33 في المئة Aug 2026
أجور 65826.00 71471.00 TWD / شهر Aug 2026
الأجور في التصنيع 80288.00 98165.00 TWD / شهر Aug 2026
نسبة بطالة الشباب 11.74 11.71 في المئة Aug 2026


معدل مشاركة القوى العاملة في تايوان
معدل مشاركة القوى العاملة هو عدد الأشخاص الذين يعملون والباحثين عن عمل ولكنهم عاطلون مقسومًا على إجمالي عدد السكان في سن العمل.
فعلي السابق الأعلى أدنى التواريخ وحدة التردد
59.69 59.66 61.21 57.06 1978 - 2026 في المئة شهريا
SA