معدل التأمين الاجتماعي للموظفين في تايوان يبلغ 6.06 في المئة. معدل الضمان الاجتماعي للموظفين في تايوان بلغ متوسطه 3.49 في المئة من 2004 حتى 2026، حيث وصل إلى أعلى مستوى له على الإطلاق وهو 6.06 في المئة في 2023 وأدنى مستوى قياسي وهو 2 في المئة في 2015.

معدل الضمان الاجتماعي للموظفين في تايوان بلغ متوسطه 3.49 في المئة من 2004 حتى 2026، حيث وصل إلى أعلى مستوى له على الإطلاق وهو 6.06 في المئة في 2023 وأدنى مستوى قياسي وهو 2 في المئة في 2015.



أخرى السابق وحدة مرجع
معدل ضرائب الشركات 20.00 20.00 في المئة Dec 2026
معدل ضريبة الدخل الشخصي 40.00 40.00 في المئة Dec 2026
معدل ضريبة المبيعات 5.00 5.00 في المئة Dec 2026
نسبة الضمان الاجتماعي 17.22 17.22 في المئة Dec 2026
نسبة الضمان الاجتماعي للشركات 15.38 15.38 في المئة Dec 2025
نسبة الضمان الاجتماعي للعاملين 6.06 6.06 في المئة Dec 2026


معدل الضمان الاجتماعي لتايوان للموظفين
في تايوان، معدل الضمان الاجتماعي هو ضريبة مرتبطة بالدخل العملي يتم فرضها على الشركات والموظفين على حد سواء. إيرادات من معدل الضمان الاجتماعي هي مصدر هام للدخل لحكومة تايوان لأنها تساعد في تمويل العديد من البرامج الاجتماعية بما في ذلك الرعاية الاجتماعية والرعاية الصحية والعديد من الفوائد الأخرى.
فعلي السابق الأعلى أدنى التواريخ وحدة التردد
6.06 6.06 6.06 2.00 2004 - 2026 في المئة سنويا