معدل البطالة في تايلاند ارتفع إلى 1 في المئة في الربع الثاني من عام 2026 مقارنة بـ 0.94 في المئة في الربع الأول من عام 2026. معدل البطالة في تايلاند بلغ متوسطه 2.09 في المئة من 1977 حتى 2026، حيث وصل إلى أعلى مستوى له على الإطلاق وهو 7.75 في المئة في الربع الأول من 1986 وأدنى مستوى قياسي وهو 0.47 في المئة في الربع الرابع من 2012.

معدل البطالة في تايلاند ارتفع إلى 1 في المئة في الربع الثاني من عام 2026 مقارنة بـ 0.94 في المئة في الربع الأول من عام 2026. معدل البطالة في تايلاند بلغ متوسطه 2.09 في المئة من 1977 حتى 2026، حيث وصل إلى أعلى مستوى له على الإطلاق وهو 7.75 في المئة في الربع الأول من 1986 وأدنى مستوى قياسي وهو 0.47 في المئة في الربع الرابع من 2012.

معدل البطالة في تايلاند ارتفع إلى 1 في المئة في الربع الثاني من عام 2026 مقارنة بـ 0.94 في المئة في الربع الأول من عام 2026. من المتوقع أن تصل نسبة البطالة في تايلاند إلى 0.97 في المئة بنهاية هذا الربع، وفقًا لنماذج الاقتصاد الكلي العالمية من Trading Economics وتوقعات المحللين. على المدى الطويل، من المتوقع أن تتجه نسبة البطالة في تايلاند نحو 1.08 في المئة في عام 2027 و1.05 في المئة في عام 2028، وفقًا لنماذجنا الاقتصادية.



أخرى السابق وحدة مرجع
عدد الأشخاص العاملين 41510.00 41194.46 ألف Jun 2026
وظائف شاغرة 26295.00 25546.00 Jun 2026
تكاليف العمل 106.89 99.25 نقاط Jun 2026
أدنى الأجور 400.00 400.00 THB / يوم Dec 2026
عدد السكان 65.81 65.95 مليون Dec 2025
إنتاجية 117.14 128.12 نقاط Jun 2026
العاطلين عن العمل 401.00 393.07 ألف Jun 2026
معدل البطالة 1.00 0.94 في المئة Jun 2026
مؤشر الأجور في التصنيع 126.45 137.68 نقاط Jun 2026


معدل البطالة في تايلاند
في تايلاند، معدل البطالة يقيس عدد الأشخاص الذين يبحثون نشطًا عن وظيفة كنسبة مئوية من قوى العمل.
فعلي السابق الأعلى أدنى التواريخ وحدة التردد
1.00 0.94 7.75 0.47 1977 - 2026 في المئة فصلي
NSA