زادت الوظائف الشاغرة في كندا إلى 547،785 وظيفة في الربع الرابع من عام 2024 مقارنة بـ 547،605 وظيفة في الربع الثالث من عام 2024. الوظائف الشاغرة في كندا بلغت متوسط ​​594882.84 من عام 2015 حتى عام 2024، ووصلت إلى أعلى مستوى على الإطلاق بلغ 983620.00 في الربع الثاني من عام 2022، وسجلت أدنى مستوى بلغ 364190.00 في الربع الثاني من عام 2016.

تراجعت الوظائف الشاغرة في كندا إلى 546075 في الربع الثالث من عام 2024 من 577970 في الربع الثاني من عام 2024. الوظائف الشاغرة في كندا بلغت متوسط ​​594882.84 من عام 2015 حتى عام 2024، ووصلت إلى أعلى مستوى على الإطلاق بلغ 983620.00 في الربع الثاني من عام 2022، وسجلت أدنى مستوى بلغ 364190.00 في الربع الثاني من عام 2016.

تراجعت الوظائف الشاغرة في كندا إلى 546075 في الربع الثالث من عام 2024 من 577970 في الربع الثاني من عام 2024. من المتوقع أن تصل الوظائف الشاغرة في كندا إلى 540000.00 بحلول نهاية هذا الربع، وفقًا لنماذج تداول الاقتصاد العالمي وتوقعات المحللين. في المدى الطويل، من المتوقع أن تتجه الوظائف الشاغرة في كندا حوالي 572000.00 في عام 2026، وفقًا لنماذجنا الاقتصادية.



أخرى السابق وحدة مرجع
Average Hourly Wages 36.80 36.94 CAD Mar 2025
عدد الأشخاص العاملين 20961.90 20994.50 ألف Mar 2025
تغيير في التوظيف -32.60 1.10 ألف Mar 2025
معدل العمالة 60.90 61.10 في المئة Mar 2025
تغيير التوظيف بدوام كامل -62.00 -19.70 ألف Mar 2025
وظائف شاغرة 547785.00 547605.00 Dec 2024
نسبة المشاركة 65.20 65.30 في المئة Mar 2025
تكاليف العمل 133.34 133.05 نقاط Dec 2024
أدنى الأجور 17.20 16.55 CAD / ساعة Oct 2024
جدول الرواتب خارج القطاع الزراعي 18295.00 18268.00 ألف Jan 2025
تغيير التوظيف بدوام جزئي 29.50 20.80 ألف Mar 2025
عدد السكان 41.53 40.78 مليون Dec 2024
Labor Productivity 102.37 101.78 نقاط Dec 2024
العاطلين عن العمل 1508.80 1472.70 ألف Mar 2025
معدل البطالة 6.70 6.60 في المئة Mar 2025
متوسط الدخل الأسبوعي (سنوي) 5.50 5.90 في المئة Jan 2025
أجور 31.31 31.02 CAD / ساعة Jan 2025
الأجور في التصنيع 31.30 31.56 CAD / ساعة Jan 2025
نسبة بطالة الشباب 13.70 12.90 في المئة Mar 2025

كندا - وظائف شاغرة
في كندا، يعتبر العمل شاغراً إذا توافرت الشروط التالية: أن يكون شاغرًا في تاريخ الإشارة (أول يوم في الشهر) أو أن يصبح شاغرًا خلال الشهر؛ أن توجد مهام يجب تنفيذها خلال الشهر للعمل المعني؛ وأن يكون صاحب العمل يبحث بنشاط عن عامل خارج المنظمة لشغل الوظيفة. يمكن أن تكون الوظائف بدوام كامل، جزئي، دائمة، مؤقتة، استثنائية، أو موسمية. يتم استبعاد الوظائف المحجوزة للمقاولين الفرعيين، أو المستشارين الخارجيين، أو أي عامل آخر غير معتبر موظف.
فعلي السابق الأعلى أدنى التواريخ وحدة التردد
547785.00 547605.00 983620.00 364190.00 2015 - 2024 فصلي
Volume, SA